Vrei să fii la curent cu ultimele noutăți?
Abonează-te la newsletter.

Trei inspecții comune au avut loc în perioada 10-16 iunie în Cipru, Lituania și România. Acțiunea a fost desfășurată de inspectorii de muncă în cooperare cu ofițeri de control din cadrul autorităților de securitate socială și fiscale, precum și cu poliția. S-au alăturat observatori din Belgia, Croația, Lituania, Grecia și Letonia.

În total au fost 423 de lucrători intervievați și 50 de întreprinderi verificate. Încălcările suspectate în cele trei inspecții comune au vizat munca nedeclarată, legislația privind salariul minim, plata salariilor în numerar și încălcări ale normelor de securitate și sănătate în muncă. 

O acțiune majoră a avut loc în Cipru, unde au fost controlate 45 de întreprinderi. Până în prezent, au fost emise 10 notificări, amenzile preconizate depășind 86.000 de euro. 

„Abordarea colegilor ciprioți mi s-a părut recognoscibilă în multe privințe, dar și cu adevărat inspirată în altele. În timp ce au fost aplicate sancțiuni puternice în mod adecvat, a existat, de asemenea, un spațiu pentru ca vocea atât a lucrătorilor, cât și a angajatorilor să fie auzită în procesul de inspecție”, declară Joris Berghmans, inspector participant din partea Institutului Național Belgian pentru Securitatea Socială a Lucrătorilor Independenți.

În Lituania, Centrul de Cooperare Interinstituțională, recent înființat, a contribuit la direcționarea inspecțiilor.

„Am selectat restaurantele cu risc potențial mai ridicat de încălcări în domeniul muncii, dar și în domeniul fiscal. Aceasta este o nouă abordare pentru noi, care începe deja să dea roade”, a concluzionat Justas Valaskevičius, inspector șef al Inspecției de Stat a Muncii și șef al Centrului de Cooperare Interinstituțională, Lituania.