carduri Archives - Pagina 4 din 4

Up Romania, unul dintre principalii emitenti de beneficii si solutii pentru piata muncii din Romania, a incheiat un parteneriat cu OMV Petrom, care va permite utilizatorilor de carduri Up Cadou alimentarea in cele 568 de benzinarii OMV si Petrom din Romania.

Up Romania si OMV Petrom au un parteneriat reusit inca din 2015 pentru acceptarea tichetelor cadou pe hartie. Extinderea acestei colaborari pentru cardul cadou reflecta tendinta utilizatorilor de a migra spre varianta digitala a tichetului cadou, Up Romania inregistrand in acest sens un numar foarte mare de cereri din partea beneficiarilor pentru a putea folosi cardul Up Cadou in statiile de alimentare OMV si Petrom. De altfel, peste 70% dintre companiile client Up Romania care acorda beneficii au intentia de a trece de la hartie la carduri in urmatoarea perioada.

De asemenea, Up Romania si OMV Petrom, prin intermediul platformei Up Achizitii, au un parteneriat din 2019 care le ofera companiilor client, in special IMM, carduri de carburant ce le aduc numeroase beneficii: reduceri la pompa, carburant de cea mai buna calitate si o retea extinsa de benzinarii in toata tara.

“Daca facilitatea de card carburant oferit IMM prin platforma Up Achizitii a venit ca raspuns la dificultatea afacerilor mici si mijlocii de a-si gasi furnizori potriviti la preturi avantajoase, utilizarea cardului Up Cadou pentru alimentarea in benzinariile OMV Petrom vine in intampinarea tuturor utilizatorilor nostri care in vara aceasta vor porni la drum. Cum este sezonul vacantelor, beneficiarii de carduri Up Cadou vor profita la maximum de aceasta noua posibilitate”, a declarat Elena Pap, director general Up Romania si director regional Up Group.

Tichetele si cardurile Up Cadou pot fi acordate de catre orice companie, indiferent de marimea acesteia, iar acestea sunt neimpozabile atat pentru angajati, cat si pentru copiii minori ai acestora, daca suma acordata nu depaseste 150 de lei de persoana. In plus, valorile acordate in tichete cadou sunt considerate cheltuieli sociale, iar acestea pot fi deductibile la calculul impozitului pe profit, pana la 5% din fondul de salarii.

Edenred Romania, companie emitenta de carduri si tichete de beneficii pentru salariati, anunta achizitia Benefit Online, cea mai mare platforma de beneficii extrasalariale flexibile din Romania, fondata cu 6 ani in urma de antreprenorii Adrian Sarbu si Stelian Bogza.
Platforma Benefit Online ajuta companiile sa transfere alegerea beneficiilor direct catre angajati: acestia isi pot crea singuri propriul pachet de beneficii, dintr-o gama de mii de optiuni, atat din zona celor cu avantaje fiscale (tichete de masa si culturale, pensii private, asigurari/abonamente de sanatate, vacante, cadouri sau cursuri profesionale), cat si din zona reducerilor corporate (abonamente de fitness si wellness, moda si frumusete, spectacole si evenimente, restaurante si cafenele, telecom, electrocasnice si tehnologie etc.), se arata intr-un comunicat de presa.

Benefit Online are astazi mai bine de 100.000 de utilizatori activi, din peste 250 de companii client din diverse industrii, precum IT & software, productie, servicii financiare, call-center & shared services sau servicii. Aproape 3.000 de beneficii extrasalariale unice, de la peste 2.000 de furnizori, sunt incluse in platforma Benefit Online. In 2018, cele mai populare beneficii alese de angajati au fost tichetele de masa, cadourile (cardurile si tichetele cadou), decontarea transportului (catre/de la serviciu), turismul intern (tichetele de vacanta) si pensiile private (pilonul 3).
„Prin achizitia Benefit Online, Edenred isi extinde oferta de solutii digitale, acompaniind fiecare nivel al ecosistemului de pe piata muncii (angajati, angajatori, furnizori de beneficii). Vrem sa le oferim acestora atat libertatea, cat si instrumentele, pentru a-si configura ei insisi strategia si beneficiile adaptate fiecarei companii si fiecarui salariat“, a declarat Dana Sintejudean, General Manager Edenred Romania & Moldova. Tranzactia este supusa aprobarii Consiliului Concurentei, mai arata sursa citata. In Romania, Edenred este cea mai mare companie emitenta de solutii de beneficii pentru angajati, prin carduri si tichete preplatite, acompaniate de diverse solutii online si mobile. Pe plan local, furnizorul are peste 35.000 de companii client, 1.5 milioane de angajati utilizatori ai solutiilor sale de beneficii si 65.000 de comercianti parteneri, deserviti de o echipa de peste 200 de angajati.