Vrei să fii la curent cu ultimele noutăți?
Abonează-te la newsletter.

GEFCO Romania a castigat certificatul HappyIndex^®/Trainees 2019-2020. Distinctia se bazeaza pe un chestionar digital ce determina, prin testimoniale, rata de participare a fiecarei companii, scorul obtinut si rata de recomandare.
Tinerii au acordat companiei GEFCO un scor de 4.03/5, iar 85.1% au recomandat GEFCO pentru un internship, loc de munca si studiu sau pentru un program international de voluntariat. In 2019, la fel ca in anii precedenti, compania a primit din nou aceasta certificare, clasandu-se in topul celor mai bune companii pentru stagiari, ucenici si voluntari implicati in programe internationale. Alaturi de Romania, politica de Resurse Umane a Grupului GEFCO a fost recunoscuta prin aceasta certificare si in cadrul subsidiarelor din Brazilia, Cehia, Franta, Germania, Rusia, Spania si Turcia.

Certificarea HappyIndex^®/Trainees are un dublu rol. Aceasta este folosita atat pentru analiza si comunicarea interna, cat si ca metoda de comunicare externa. Chestionarul ajuta promovarea implicarii tinerilor in companie, iar participarea lor in completarea acestuia contribuie la crearea unei valori adaugate. La nivel extern, distinctia primita contribuie la construirea identitatii angajatorului GEFCO. Pentru a obtine certificarea la nivel local, o tara trebuie sa aiba cel putin 5 stagiari, o rata de raspuns de la chestionar de 50%, un scor mediu de cel putin 3.81 din 5 si o rata de recomandare de cel putin 75%.
,,Analizarea rezultatelor chestionarului ne permite sa cunoastem mai bine stagiarii si voluntarii, reusind astfel sa imbunatatim modul in care lucram cu ei, de la recrutare si integrare, la supervizarea activitatii lor zilnice, pana la sfarsitul stagiului lor’’, a declarat Alina Manea, Manager de Resurse Umane in cadrul GEFCO Romania.

Gefco Romania revine anul acesta pe primul loc in clasamentul de eficienta in logistica si expeditii, dupa un 2018 foarte bun din punct de vedere al rezultatelor financiare. Gefco a avut cea mai buna cifra de afaceri raportata la numarul de angajati, la ceilalti indicatori analizati (profit din exploatare, grad de rentabilitate a investitiilor si capitalurilor proprii, EBITDA, grad de indatorare raportat la EBITDA etc.) nefiind prima, insa la toate rezultatele au fost echilibrate, ceea ce a condus-o in final pe prima pozitie, exceptand DB Schenker, bineinteles, care si anul acesta a primit o diploma de excelenta pentru rezultatele deosebite in activitate. Cu toate acestea, trebuie remarcat ca diferenta mare dintre cifrele obtinute de filiala romaneasca a gigantului german a inceput sa se mai micsoreze fata de alte companii analizate de la aceeasi categorie. Pe partea de cifra de afaceri, Aquila Part Prod Com, cel mai mare distribuitor roman, intrece deja DB Schenker – 973 milioane de lei, fata de 601 milioane. Iar la „Profit minus alte venituri din exploatare”, IB Cargo se apropie, dupa cifrele din 2018, de cele ale DB Schenker: 11,6 milioane de lei, fata de 12,7 milioane de lei.

Pe podium au mai urcat Transmec Ro, cu unul dintre cele mai mari EBITDA, si Gebruder Weiss, cu o evolutie constanta in ultimii ani si parametri buni la toate capitolele.
Cu ocazia aniversarii a 25 de ani de activitate, Aquila Part Prod Com a fost recompensata cu o diploma de excelenta pentru cel mai mare distribuitor si operator cu capital romanesc. Investitiile mari continue in depozite si echipamente de depozitare, in paralel cu scaderea parcului auto pentru transport intracomunitar, a determinat mutarea companiei cu sediul central in Ploiesti la categoria „operatori de logistica si expeditii”, chiar daca codul CAEN principal este cel de operator de transport rutier de marfuri (4941).
Ca finalisti au mai fost nominalizati DSV Solutions, KLG Europe si Yusen Logistics.